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休憩の複数設定と打刻が可能になりました!

いつもIEYASUをご利用いただき、誠に有難うございます。 怒涛のリリースラッシュのIEYASUですが、本日さらに追加の機能を公開いたしました。 こちらも多くのお客様からご要望に上がっていた「休憩」について、いくつか改善・追加開発を実施致しました。 1)1日に複数回の休憩時間の設定が可能になりました。 いままでは「2回」までが設定の上限でしたが、その上限を撤廃しました。 学校のように50分勤務+10分休憩といった設定も可能です。 2)休憩の打刻ができるようになりました。 いままでは「設定された休憩時間」が登録されている状態か「日次勤怠」画面からの入力が必要でしたが、休憩の打刻設定をONにして頂ければ「出勤・退勤」画面に「休憩」の開始・終了のボタンが表示されます。

複数回の休憩設定

システム設定>勤怠区分>出勤(など) ご設定いただいている勤怠区分内の「休憩1」「休憩2」に「+」ボタンが追加されております。こちらをクリックしていただければ休憩が複数設定が可能です。貴社の状況に合わせた休憩時間を設定してください。 ※合わせまして、就業時間外の休憩時間設定はエラー処理を行っておりましたが多様性を取り入れまして登録可能となりました。

休憩打刻

システム設定>勤怠設定>打刻画面設定>休憩ボタン 休憩ボタンは「表示しない」が選択されております。こちらを「表示する」に変更いただくと打刻画面に「休憩開始」「休憩終了」ボタンが表示されます。こちらは共通で表示されるため、ご利用開始の際にはご注意ください。 休憩打刻のヘルプも更新しております。 https://www.ieyasu.co/help/manual/timestamp/ <ICカードでの打刻をご利用されているお客様へ> iOS(iPhone/iPad)及びAndroidアプリは現時点でアップデートが完了しております。最新バージョンをダウンロードいただき、上記設定完了後「休憩ボタン」が表示されます。 ※ windowsアプリをご利用のお客様に関しては、現在開発中のためもう少々お時間頂戴できれば幸いです。  

お待たせしました!有給管理機能をリリースしました。

大変長らくお待たせいたしました!みなさまからいただくご要望の中で必ず上位にはいってくる機能、それが「有給休暇の管理をしたい」でございました。 本日、新機能としてリリースさせていただきましたので是非ご利用いただければ幸いです。「設定方法」と合わせて「気をつけていただきたいポイント」をご案内致しますのでご一読いただきますよう、よろしくお願い申し上げます。

有給休暇管理設定方法

システム設定より本機能を「ON」にすることが必要です。 システム管理>システム設定>システム管理メニュー 上記の流れでクリックを進めていただくと本画面に遷移します。 そこで矢印③の「休暇管理」のチェックボックスをクリックして「ON」にしてください。 これで「休暇管理機能」がご利用いただけるようになります。

休暇の追加

次に「年次有給休暇設定」が「ON」になると左側ナビに「休暇設定」「休暇管理」が表示されます。 「休暇設定」をクリックすると上記の画面が表示されます。「有給休暇」と「振替休日」は標準で登録されております。「特別休暇」や「記念日休暇」といった独自の休暇設定などはこちらで追加いただけます。追加いただいた項目を「社員」の「勤務区分」に追加いただくことによってご利用いただけるようになります。 ※「自動付与」設定に関しては、有料会員様向けにご提供予定ですが2017年4月に「新しいプラン」を用意しておりますのでこちらもご期待ください。

救急管理(付与設定)設定

左側のナビより「休暇管理」をクリックしていただくと上記の画面となります。 「年度」「部門」「対象者」「休暇」を選択していただき、該当月をクリックして 付与いただきます。(部門を選択することによって絞り込めます) 新年度に付与する場合は「2017年度」を選択し該当月にてご登録ください。 ※気をつけていただきたいポイント 「休暇管理」をONにすると、いままで従業員側で選択できていた「有給休暇」などの勤怠区分にてエラーが表示されます。これは「有給休暇が付与されていない」ためにでるエラーです。「休暇設定」を「ON」に変更される場合は「休暇設定(付与)」することをセットでお考えいただければ幸いです。

休暇設定についてはこちら

スペシャリストを作り出す極意【PR】

EYASUをご利用中の皆様からのアンケート結果から「人事評価制度」が課題であるというお客様が多かったため、信頼と実績のある「あしたのチーム」とIEYASU株式会社での共同セミナーを昨年、実施させていただきました。 今回は元巨人軍「走塁のスペシャリスト鈴木尚広」さんをゲストにあしたのチーム社長の高橋さんとのスペシャル対談が実現します。 「そろそろ人事評価制度を真剣に考えなければ」 「社員の頑張りをしっかり評価につなげたい」 そんなことを考えている方は本セミナーにはヒントが溢れております。 こちらを、ご覧ください。(チラシのPDFが開きます) 【講演概要】――――――――――――――――――――――――――――――― ◆日時:4月20日(木) 15:00~19:00 ◆会場:ザ ランドマークスクエア トーキョー 地図はこちら 東京都港区高輪3-13-3 シナガワグース内 (旧ホテルパシフィック東京) ◆交通:東海道新幹線・JR・京急線品川駅 高輪口より 徒歩1分 ◆講演者:元読売ジャイアンツ選手 鈴木尚広氏 株式会社あしたのチーム 代表取締役社長 高橋 恭介 ◆対象:経営者限定(追加2名まで同席可能) ◆費用:当日支払い・・・10,000円/人 事前振込み・・・8,000円/人 ※税込み  

給与明細・賞与・源泉徴収が無料でご利用いただけます。

正式に以下の3つの機能をリリースさせていただきました。 「給与明細」「賞与」「源泉徴収票」 「IEYASU 勤怠管理」の管理画面の「システム設定」からそれぞれのサービスを「ON」にしていただくだけで、すぐにご利用いただけます。 もしまだ紙で「給与明細」や「源泉徴収票」などを手渡しされている方がいらっしゃましたら是非、この機会にご活用ください。

設定方法

ログイン後、以下の手順にて設定を行ってください。 システム管理(上段)>システム設定(左)>上部メニュー内より 「給与明細」の枠より必要な項目にチェックを入れてください。

ログイン後こちらをクリック(設定画面へ)

マニュアル

給与明細については各社項目などが異なるために初期設定が必要となります。 導入マニュアルをサイトと動画でご用意させて頂きました。 こちらをご確認頂きながら、ご利用いただければ幸いです。

マニュアルページはこちら

Web給与明細_設定解説動画も作成しました

紙の給与明細をご利用いただいている方はもちろん、有料のサービスや顧問社労士に外注されていらっしゃる方も是非、一度お試しください。

初期設定方法の解説動画を作成しました。

いつもIEYASUをご利用いただき、誠に有難うございます。

「初期設定」において何から設定したら良いのかわからない

そんなお声を頂戴しました。人事総務経験者や社労士の方々にとっての共通言語は時に難しく認識のズレを生むことも多々あるかと思います。そこでまずは「簡単な初期設定」は誰でも出来るようにと思い、ゼロから一旦大きな流れを解説する動画を作成致しました。 「どこからやったらいいか分からない」という方はまずこちらをご覧いただければ幸いです。(このようなイメージでSTEP9までご紹介しております。)

初期設定解説動画はこちら



9つの登録ポイント

IEYASUをご利用いただく際に最初に実施すべき「9つのポイント」を実際の画面で登録しながらご案内させていただきました。 初期登録方法でお悩みの方、設定項目に自信のない方は是非ご覧ください。 ※今後は「フレックスタイム制」など項目を分けて動画マニュアルの充実を図ってまいります。こんな動画が欲しい!などのご要望もお待ちしております。

IEYASU 初期設定_解説動画はこちら